Иммигранты, получившие образование в Канаде, зарабатывают больше

Согласно отчету Statistics Canada, иммигранты, отучившиеся в канадских учебных заведениях от 2 до 3 лет, в будущем зарабатывают на 27% больше, чем те, кто до переезда учился за пределами страны^[1].

Эксперты агентств выделяют несколько причин такой разницы в заработной плате:

• Опыт работы в Канаде. По условиям студенческой визы иностранные студенты в Канаде могут работать 20 часов в неделю. Такой опыт улучшает резюме и повышает шансы устроиться на постоянную работу после окончания обучения, так как многие работодатели в Канаде требуют от иммигрантов несколько лет опыта работы.
• Знание языка и коммуникативные навыки. Работодателям также важно превосходное владение языком, а за несколько лет в качестве студента в Канаде студенты успевают отточить беглость и навыки общения на английском языке. Кроме того, Канада известна языковым разнообразием. Знание французского, который тоже можно изучать в университете или на курсах, пригодится при работе в мультикультурной среде.

Отчет также сравнивает иммигрантов со схожими знаниями языка и опытом работы до переезда. Те, кто имел опыт учебы в Канаде, зарабатывают значительно меньше в первые годы после эмиграции. Это происходит из-за их склонности не работать, а продолжать обучение. Но в долгосрочной перспективе польза от обучения в Канаде растет. Через 10-11 лет мигранты, отучившиеся в Канаде не менее 1 года, имеют значительно более высокие заработки, чем лица без него.

В целом результаты исследования говорят, что время обучения в университете позволяет студентам приобрести навыки, необходимые для трудоустройства, и дает преимущество перед впервые вышедшими на рынок труда иммигрантами.